Dr. Lars Mohnke
Counsel Prozessführung, Schiedsgerichtsbarkeit und Arbeitsrecht
Sprachen
Deutsch, Englisch
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Profil
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Mandate
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Qualifikation
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Themen
Dr. Lars Mohnke fokussiert sich auf die arbeitsrechtliche Begleitung von Akquisitionen und Restrukturierungen von Unternehmen, insbesondere in der Versicherungsbranche. Das beginnt bei der strategischen Planung, setzt sich bei den Verhandlungen mit den Arbeitnehmervertretern und der Umsetzung der geplanten Maßnahmen fort und endet bei der Abwehr von gerichtlichen Streitigkeiten.
Lars Mohnke verfügt über eine zwanzigjährige Erfahrung bei der Beratung von deutschen und internationalen Unternehmen und Konzernen zu allen Themen des Arbeitsrechts. Er berät zu allen Fragestellungen vom Abschluss bis zur Beendigung des Anstellungsverhältnisses, zur Gestaltung von Arbeitsverträgen und Vergütungssystemen sowie zur Begründung und Beendigung von Dienstverhältnissen von Vorständen und Geschäftsführern. Er unterstützt Arbeitgeber bei der Gestaltung von Betriebsvereinbarungen und Tarifverträgen und verhandelt diese gegenüber den Arbeitnehmervertretern.
Zudem berät und vertritt er seine Mandanten in arbeitsgerichtlichen Streitigkeiten gegenüber Mitarbeitern und Arbeitnehmervertretern in allen Instanzen.
Lars Mohnke ist Fachanwalt für Arbeitsrecht und referiert regelmäßig auf Mandantenveranstaltungen, externen Seminaren und Inhouse-Schulungen. Zudem publiziert er regelmäßig in Fachzeitschriften und ist Herausgeber und Autor des Beck'schen Formularbuchs Arbeitsrecht (C.H.Beck) sowie Autor des Stichwortkommentars Arbeitsrecht (Nomos).
Beratungshighlights
Qualifikation
- Universität Leipzig